+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Объяснительная переплата зарплатв

Объяснительная переплата зарплатв

При начислении зарплаты допущена ошибка. Как показывает опыт, нередко ошибки связаны с неправильным применением норм трудового законодательства. Также на практике не исключены счетные ошибки. Обратите внимание: это два разных типа ошибок.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Расчет зарплаты, особенно при внушительной численности персонала — весьма трудоемкий процесс, при котором случаются и досадные ошибки, например, начисление и выплата излишней суммы. Если работнику переплатили заработную плату, порядок возврата переплаты зависит от причин, по которым она возникла.

Переплата зарплаты

Или недоплатили. Кто виноват, конечно, выяснить не помешает. Чаще всего переплата зарплаты вызвана перерасходом отпуска или неотработанными авансами. Образуется переплата по страховым взносам. Если вопрос возврата переплаченных сумм решается через суд, эти суммы без НДФЛ нужно со счета 70 перевести на счет Если выиграет работник, сумму нужно будет вернуть со счета 73 на счет Вернувшись из отпуска, Белов уволился.

Отпускные возвращать отказался. Если долг возник из-за неотработанного аванса, дебетовое сальдо по счету 70 будет оставаться до моменты списания. Москве от Обратите внимание! Списать задолженность нужно по истечении трехгодичного срока исковой давности ст. При списании бухгалтер должен сделать проводку:. Например, когда бухгалтер по ошибке вместо сложения применяет умножение или вычитание. Если из-за подобной ошибки работник добровольно отказывается вернуть переплату, взыскивайте ее через суд.

Бухгалтер должна была рассчитать несколько сумм для оплаты сотруднику отпускных. Работодатель представил расчеты, из которых следует, что по отдельности она все рассчитала верно. Поэтому работнику существенно переплатили. Например, использовал действующий коэффициент или применил формулы для расчета, которые соответствуют требованиям нормативных актов. Это происходит, если работодателю удалось доказать факт некорректной работы программы. Добровольно вернуть лишнюю сумму сотрудник отказался.

Работодатель представил суду акт обнаружения счетной ошибки, который составили сотрудники бухгалтерии, за подписью главного бухгалтера. Не все суды признают программный сбой счетной ошибкой. Работница отказалась возвращать деньги добровольно. Если программа правильно рассчитала суммы, но сотрудник получил переплату, можете взыскать ее при одном условии. Суды дают разную оценку ситуации, когда работодатель по ошибке дважды перечисляет выплату работнику.

Вернуть его добровольно она отказалась. Поэтому нет оснований считать ошибку счетной. Работницу обязали вернуть переплату апелляционное определение Тюменского областного суда от Поэтому считают, что работник не должен возвращать деньги.

Переплату признают незаконным обогащением. По этому основанию обязывают сотрудника вернуть денежные средства работодателю апелляционное определение Московского городского суда от Действовать нужно по следующему алгоритму.

Прежде всего зафиксируйте переплату документально. Если пропустите этот срок, удерживать деньги из зарплаты работника нельзя. Соблюдайте очередность удержаний. После этого погашается задолженность перед организацией по излишним выплатам. При этом размер удержаний из зарплаты работника исчисляется из суммы, оставшейся после удержания НДФЛ п.

Причинами могут быть прошлая ошибка или премирование за прошлые периоды. Значит, если годовая отчетность уже сдана, придется подавать уточнения. Если премия годовая, то нужно будет пересчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении, которая рассчитывается исходя из среднего заработка. Всё о влиянии карантина на бухучет, налогообложение, ведение бизнеса и трудовую деятельность.

Всё, что изменилось в правилах начисления и выплаты отпускных в году. Учет и отчетность. Вариант 1 Суд выиграл Белов. Вариант 2 Суд выиграла компания.

Повторное перечисление Суды дают разную оценку ситуации, когда работодатель по ошибке дважды перечисляет выплату работнику. Организация бизнеса Должникам сохранят минимальный доход. Кадры Минтруд думает над индексацией пенсий работающим пенсионерам. Учет и отчетность Пять изменений в работе бухгалтера и одно требование с 1 февраля г. Что изменилось в налогах и отчетности с года? Все выпуски. Субсидия на профилактику коронавируса: какие еще вопросы остались? Как финансируются пенсии для ИП?

Перелет командированного: какие документы нужны для вычета НДС? Коронавирус Всё о влиянии карантина на бухучет, налогообложение, ведение бизнеса и трудовую деятельность. Отпускные Всё, что изменилось в правилах начисления и выплаты отпускных в году.

Подпишитесь на наши рассылки, чтобы первыми быть в курсе всего нового из мира бухучета, получать эксклюзивные издания и полезные подарки.

Ошибка при расчете с сотрудником: как вернуть переплату

Или недоплатили. Кто виноват, конечно, выяснить не помешает. Чаще всего переплата зарплаты вызвана перерасходом отпуска или неотработанными авансами. Образуется переплата по страховым взносам.

Работнику излишне выплачена зарплата

Ошибки в расчете заработной платы можно разделить на две основные категории:. Раскроем секрет: легче исправить ошибку, связанную с недоплатой. Выявить неточности в выплаченной зарплате может сам бухгалтер, специалисты проверяющих инстанций или работник. Зачастую именно работники замечают возмутительные для них неточности в сумме своего вознаграждения за труд. Пришел такой недовольный работник в бухгалтерию — что далее?

Рассчитать зарплату онлайн. Бывает, что ошибку в расчетах выплат совершает не сам бухгалтер, а бухгалтерская программа по расчету заработной платы, которую используют в учреждениях. В этом случае у судов нет единой позиции, является ли такая переплата счетной ошибкой. Важно убедить суд в двух моментах.

Сдать бесплатно.

Ни для кого не секрет, что многие составляющие заработной платы ст. В случае их несоблюдения работодателю грозит штраф в десятикратном размере минзарплаты сегодня — грн. Ситуация изменилась с появлением нового Порядка осуществления госконтроля за соблюдением законодательства о труде.

Если ошиблись в сумме зарплаты

Иногда возникают случаи, когда у работника образуется долг перед фирмой. Например, если он не отработал аванс, который был ему выплачен. Также бывают ситуации возникновения задолженности перед компанией при увольнении сотрудника, полностью отгулявшего отпуск до окончания года. Можно ли удержать эти средства из зарплаты? Сразу стоит оговориться, что вернуть деньги организации не получится, если работник увольняется по одному из оснований, предусмотренных пунктом 8 части 1 статьи 77 или пунктами 1, части 1 статьи 81, пунктами 1, статьи 83 ТК РФ.

Всем известна пословица: "Не ошибается тот, кто ничего не делает". Бухгалтер, как и любой другой человек, не застрахован от погрешностей в работе. Однако его ошибки могут дорого стоить как компании, так и в некоторых случаях ему самому.

При начислении зарплаты допущена ошибка

.

Переплата заработной платы: как вернуть излишне уплаченную зарплату?

.

В любом случае, если работник бухгалтерии понял, что ошибся, ему следует написать объяснительную. В случае если переплата.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Возврат излишне уплаченного налога. #Договор78
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Муза

    Чемпионат один раз провели и поток туристов иссяк. А больные люди есть постоянно и их поток не иссякает. Вот, где экономически выгодное вложение и полезное. Как напрямую (медицинский туризм), так и косвенно (сохранение трудоспособности граждан).

  2. dervietyrunc

    Да пошли они. Еще я этим долбоебам на яхты и машины не скидывался.

  3. Панкрат

    Как же эти видеоблогеры необразованные задрали. Статья 86 НК РФ предоставляет такое право налоговикам с 2014 года. С 01.07.18 внесены поправки про драг.металы. Дизлайков пачку этой гореюридической фирме.

  4. Ольга

    Весь бизнес под себя ,любимых Чем нище народ тем легче им управлять и @@тЬ его по полной?